Grafikdesigner
Link zur Stelle kopierenStudio · Limassol · 2. März 2023
Noch zu wenige Bewerbungen, um zu zeigen, wie dieser Arbeitgeber antwortetGezählt über die Bewerbungen der letzten 90 Tage. Eine Bewerbung gilt als beantwortet, wenn der Arbeitgeber darüber entschieden, einen Chat begonnen oder die Stelle geschlossen hat. Angezeigt, sobald mindestens 5 Bewerbungen bewertet werden können.Gezählt über die Bewerbungen der letzten 90 Tage. Eine Bewerbung gilt als beantwortet, wenn der Arbeitgeber darüber entschieden, einen Chat begonnen oder die Stelle geschlossen hat. Angezeigt, sobald mindestens 5 Bewerbungen bewertet werden können.
BewerbenDer Arbeitgeber hat länger nicht bestätigt, dass diese Stelle noch offen ist — zuletzt am 2. März 2023. Sie können sich trotzdem bewerben. Anmelden, um beim Arbeitgeber nachzufragen
- Erfahrung:
- 1-3 Jahre
- Anstellung:
- Vollzeit
- Gehalt
- 2.000 € – 3.000 € / Monat
- Sprachen
- Englisch A1 — Anfänger
Aufgaben
Erstelle Werbematerialien auf Grundlage bereitgestellter Grafiken Suche nach Stockmaterialien und verwende diese Erstelle grafische Assets.
Anforderungen
Du bist erfahren im Umgang mit Adobe Photoshop Du verfügst über zeichnerische Fähigkeiten und Erfahrung mit Schriftarten Du begeisterst dich für Spiele Für deine Bewerbung auf diese Stelle benötigen wir ein Portfolio deiner Arbeiten Der Bewerbungsprozess kann eine Testaufgabe umfassen.
Arbeitsbedingungen
Ein engagiertes Team von Gleichgesinnten mit einer gesunden Unternehmenskultur Viele Möglichkeiten zum Lernen, zur beruflichen Weiterentwicklung und zum beruflichen Aufstieg Wettbewerbsfähiges Gehalt + 13. Gehalt Ein eigener Arbeitsplatz in unserem Büro in Limassol mit moderner, hochwertiger Ausstattung Arbeitszeiten – Montag bis Freitag, 10:00–19:00 Uhr 21 Arbeitstage Jahresurlaub Krankenversicherung für dich und deine unmittelbare Familie 8 Psychotherapiesitzungen pro Jahr auf Kosten des Unternehmens Monatlicher Zuschuss für Mittagessen Umfassende Unterstützung beim Umzug nach Limassol und/oder bei der Beantragung einer Arbeitserlaubnis, falls erforderlich. Hinweis: Für diese Stelle bieten wir keine Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Erstellt 2. März 2023 · Zuletzt bestätigt 2. März 2023