Programista backendu
Skopiuj link do ogłoszeniaTrafficStars · Limassol · 8 cze 2022
Za mało aplikacji, by pokazać, jak odpowiada ten pracodawcaLiczymy aplikacje z ostatnich 90 dni. Aplikacja jest uznana za odpowiedzianą, gdy pracodawca podjął w jej sprawie decyzję, rozpoczął czat lub zamknął ofertę. Pokazujemy, gdy można ocenić co najmniej 5 aplikacji.Liczymy aplikacje z ostatnich 90 dni. Aplikacja jest uznana za odpowiedzianą, gdy pracodawca podjął w jej sprawie decyzję, rozpoczął czat lub zamknął ofertę. Pokazujemy, gdy można ocenić co najmniej 5 aplikacji.
AplikujPracodawca dawno nie potwierdził, że ta oferta jest nadal aktualna — ostatnio 8 cze 2022. Nadal możesz aplikować. Zaloguj się, aby zapytać pracodawcę
- Doświadczenie:
- > 5 lat
- Wymiar pracy:
- Pełny etat
- Wynagrodzenie
- 3000 € – 5000 € / miesiąc
- Języki
- Angielski B1 — średnio zaawansowany
Zadania
Zadania: Utrzymanie i rozwój produktów firmy; Tworzenie nowych bibliotek; Tworzenie mikrousług; Wyszukiwanie i usuwanie błędów; Tworzenie integracji z różnymi systemami zewnętrznymi; Optymalizacja usług pod kątem dużego obciążenia; Udział w opracowywaniu rozwiązań architektonicznych; Udział w szacowaniu i dekompozycji zadań; Pokrywanie kodu testami.
Wymagania
Nasze oczekiwania: Co najmniej 5 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu w Pythonie; Wiedza teoretyczna (algorytmy, wzorce projektowe, asynchroniczność); Doświadczenie w pracy z FastAPI i AsyncIO; Doświadczenie w pracy z kolejkami; Dobra znajomość SQL; Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych. Dodatkowym atutem będzie: Doświadczenie w pracy z PostgreSQL lub ClickHouse; Doświadczenie w pracy z aplikacjami o dużym obciążeniu; Doświadczenie w pracy z systemami monitoringu, takimi jak Zabbix, Prometheus lub innymi; Dobra znajomość Linuxa i umiejętność pracy w wierszu poleceń.
Warunki pracy
Oferujemy: W pełni oficjalne wynagrodzenie powyżej średniej rynkowej; Brak dress code’u i biurokracji; Laptop służbowy do wyboru: Mac lub PC; Zakup biletów na Cypr na koszt firmy; Wiza pracownicza dla pracownika i wizy gościnne dla członków rodziny; Zapewnienie zakwaterowania na pierwszy miesiąc; Ubezpieczenie medyczne i telefon komórkowy; Pomoc w przeprowadzce rodziny z dowolnego regionu; Bezpłatne obiady i napoje; Zawsze pełne kosze owoców i różnych przekąsek w biurze; Bezpłatne kursy języka angielskiego i greckiego; Dofinansowanie zajęć sportowych; Częściowe dofinansowanie szkół i przedszkoli (35%).
Utworzono 8 cze 2022 · Ostatnio potwierdzone 8 cze 2022