Фронтенд-разработчик
Скопировать ссылку на вакансиюJaxel · Лимассол · 24 мая 2022 г.
Пока слишком мало откликов, чтобы показать, как отвечает этот работодательСчитаем по откликам за последние 90 дней. Отклик считается отвеченным, если работодатель принял по нему решение, начал чат или закрыл вакансию. Показываем, когда можно оценить хотя бы 5 откликов.Считаем по откликам за последние 90 дней. Отклик считается отвеченным, если работодатель принял по нему решение, начал чат или закрыл вакансию. Показываем, когда можно оценить хотя бы 5 откликов.
ОткликнутьсяРаботодатель давно не подтверждал, что вакансия ещё открыта, — последний раз 24 мая 2022 г.. Откликнуться по-прежнему можно. Войдите, чтобы спросить работодателя
- Опыт:
- 3-5 лет
- Занятость:
- Полная
- Зарплата
- 2 000 € – 3 000 € / месяц
- Языки
- Английский B2 — Выше среднего
Задачи
Чем предстоит заниматься: Проектирование, разработка и совершенствование профессиональных платформ. Исследование и внедрение новых моделей, фреймворков и технологий Готовность браться за сложные задачи, реализовывать их и доводить до качества продукта
Требования
Что потребуется для успеха: Более 4 лет опыта разработки программного обеспечения Глубокие знания JavaScript (TypeScript), практический опыт не менее 3 лет Не менее 2 лет опыта работы с Angular 2+ Опыт работы с UI-библиотеками или дизайн-системами — Ant.Design, Material Design или другими Понимание ООП и шаблонов проектирования Кроссбраузерная разработка Знание стека веб-разработки Навыки профилирования, отладки и оптимизации фронтенда Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде Свободное владение английским на уровне не ниже среднего Дополнительные навыки, которые могут стать вашим преимуществом (необязательно): Опыт работы с React.js, Vue, React Native Интеграция с бэкендом с использованием REST API или GraphQL Опыт разработки для мобильных платформ Опыт работы с BabylonJS или другими 3D-движками будет преимуществом Владение Redux (Flux), Bootstrap, TypeScript, Babel, Webpack, Git Умение работать с JIRA, Confluence или аналогичными системами Опыт итеративной разработки
Условия
Процесс найма: Нетехническое интервью — вводный звонок продолжительностью 30 минут. Техническое интервью (1 раунд за 1 день) — 1–2 часа в зависимости от уровня кандидата. Включает оценку ваших технических навыков с учетом указанного в вакансии стека технологий и общего опыта работы по специальности. На интервью вас могут попросить выполнить техническое задание (лайвкодинг). Обсуждение результатов интервью Предложение о работе
Добавлена 24 мая 2022 г. · Подтверждена 24 мая 2022 г.