Gebruiksvoorwaarden
Ingangsdatum: 2026-09-06
1. Aanvaarding
MatchPRO wordt beheerd door 1FUN PROVIDER LTD, een onderneming geregistreerd in de Republiek Cyprus onder nummer HE 442148. Door een account aan te maken bij MatchPRO ga je akkoord met deze Gebruiksvoorwaarden en ons Privacybeleid. Ga je niet akkoord, gebruik het platform dan niet. Je moet minstens 18 jaar zijn en, als je namens een bedrijf handelt, bevoegd zijn om het te binden.
2. Beschrijving van de dienst
MatchPRO is een AI-ondersteund platform voor loopbaanmatching. Het verbindt werkzoekenden en werkgevers via anonieme profielen en gestructureerde AI-analyse. Contactgegevens worden alleen gedeeld wanneer de kandidaat instemt — door een onthullingsverzoek goed te keuren, op een vacature te solliciteren of in de chat in te stemmen met een wederzijdse onthulling.
3. Anonimiteit en gegevensmodel
Standaard is je profiel anoniem: je naam, contactgegevens en identificerende details zijn verborgen voor andere gebruikers. Onze AI leest je tekst om het profiel op te bouwen en matches te scoren; matchingvectoren worden gemaakt uit tekst waaruit signalen van geslacht, leeftijd, gezinssituatie en nationaliteit zijn verwijderd. Niets wat de AI teruggeeft wordt aan anderen getoond samen met je contactgegevens, en wij verkopen of delen ruwe persoonsgegevens nooit met andere gebruikers zonder onthulling.
4. Gebruikersinhoud
Je blijft eigenaar van de inhoud die je indient (cv, vacatureteksten). Je verleent MatchPRO een niet-exclusieve, wereldwijde licentie om die inhoud binnen het platform te verwerken en te tonen om de dienst te leveren, inclusief vertaling naar de talen die we ondersteunen, verwerking met AI en het maken van anonieme geaggregeerde statistieken. Wij gebruiken de inhoud niet om AI-modellen te trainen.
5. Verboden gedrag
Het is niet toegestaan: valse of misleidende informatie te uploaden; andere gebruikers te proberen te de-anonimiseren; platformgegevens geautomatiseerd te verzamelen; de dienst te gebruiken voor spam of commerciële benadering buiten het beoogde wervingsproces. Werkgevers moeten een waarheidsgetrouwe salarisrange publiceren, onthulde contactgegevens alleen voor de betreffende vacature gebruiken, ze niet delen of bewaren nadat een kandidaat een onthulling heeft ingetrokken, de antidiscriminatiewetgeving naleven en aangeven wanneer zij namens andere bedrijven werven.
6. Abonnement en facturering
Tot 30 november 2026 is elke functie gratis voor elk account en wordt er niets in rekening gebracht; vanaf 1 december 2026 gelden de planlimieten voor wat je al hebt, en niets wordt offline gehaald. Sommige functies vereisen daarna een betaald abonnement, maandelijks of jaarlijks gefactureerd en automatisch verlengd. Je kunt op elk moment opzeggen of downgraden via Instellingen → Abonnement en facturatie; de wijziging gaat in aan het einde van de lopende factuurperiode, en voor het ongebruikte deel is er geen terugbetaling, tenzij het consumentenrecht dat vereist. Prijzen zijn exclusief btw tenzij anders vermeld; btw wordt bij het afrekenen berekend en geïnd (Stripe Tax), en zakelijke EU-klanten met een geldig btw-nummer buiten Cyprus worden via de verleggingsregeling gefactureerd. Prijswijzigingen kondigen we minstens 30 dagen vooraf per e-mail aan; ze gelden vanaf je volgende verlenging en je kunt vóór die tijd opzeggen. Werkzoekenden betalen niets behalve de optionele Boost (€ 7 voor 7 dagen extra zichtbaarheid). Consumenten hebben een herroepingsrecht van 14 dagen voor een Boost of een pakket onthullingscredits; het vervalt zodra je uitdrukkelijk om directe start hebt gevraagd en dat hebt bevestigd. Facturen en factuurhistorie zijn op elk moment beschikbaar in het facturatieportaal (Instellingen → Abonnement en facturatie → Facturatie beheren).
7. Beëindiging
Je kunt je account op elk moment verwijderen (Instellingen → Privacy → Mijn gegevens verwijderen); verwijdering is direct en onomkeerbaar, exporteer je gegevens dus eerst. Wij kunnen accounts die deze voorwaarden schenden schorsen of beëindigen, met kennisgeving waar dat redelijk is; een geschorste gebruiker kan zijn gegevens nog steeds exporteren en verwijderen. Werkgeversabonnementen eindigen aan het einde van de lopende periode.
8. Beperking van aansprakelijkheid
Wij zijn onbeperkt aansprakelijk voor overlijden, lichamelijk letsel, fraude, grove nalatigheid en alles wat de wet niet toestaat uit te sluiten. Voor het overige is onze totale aansprakelijkheid jegens zakelijke gebruikers in enige periode van 12 maanden beperkt tot de vergoedingen die je ons in die periode hebt betaald, en zijn wij niet aansprakelijk voor gederfde winst of indirecte schade. Voor consumenten gelden de wettelijke rechten en rechtsmiddelen volledig. AI-uitkomsten (analyse, concepten, scores, antwoordsuggesties) zijn suggesties en kunnen onjuist zijn; beslissingen over aanname en sollicitatie blijven van jou.
9. Toepasselijk recht
Op deze voorwaarden is het recht van de Republiek Cyprus van toepassing. Ben je consument, dan behoud je ook de bescherming van de dwingende regels van je woonland, kun je een vordering instellen of je verweren bij de rechter aldaar, en kun je een erkende instantie voor alternatieve geschillenbeslechting inschakelen (in Cyprus: de Consumer Protection Service, www.consumer.gov.cy). Voor zakelijke gebruikers zijn uitsluitend de rechtbanken van Limassol, Cyprus bevoegd.
10. Contact
Vragen over deze Voorwaarden: legal@matchpro.io
Laatst bijgewerkt: 2026-09-06